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以现场“五化”管理为抓手 全面提升企业管理水平

发布时间:2018-11-09    浏览次数:0

本报讯 8月21日至29日,公司党委书记、董事长秦勇带领公司竞赛活动考评小组成员,对7个基层单位、6个窗口单位、5个工程项目办,开展“加强现场‘五化’管理、推进‘一转变、四提升’”竞赛活动第二阶段工作任务落实情况检查考评。

    公司纪委书记石宏志、副总经理郭刚、工会主席郝峻峰,副总经理王军锋,以及生产运行部、监察室、工程部等12个部门的负责人参加了本次检查考评。考评检查了各参赛单位作业现场、工作资料、职工风貌及汇报材料,各职能部室负责人对各单位工作亮点进行现场点评,对存在的问题提出了整改标准和期限,将在下次检查中考核复审。

    秦勇在检查中强调:一是要狠抓责任落实,通过自查、互查、专业查、复合查等方式,确保各项工作任务落到实处;二是要注重企业文化建设和政治思想引领,通过宣传先进典型人物的模范事迹和企业文化精神,提振全体干部职工的精气神,营造风正气顺的工作环境;三是以完成全年任务为目标,想方设法,综合施策,不找借口,不谈理由,确保全年各项方针目标顺利实现。

    此次考评还邀请了各单位标杆班组负责人参与对兄弟单位的检查考评,相互交流学习、共同查找问题,发现别人亮点的同时,关注自身的不足,达到均衡发展提升基础管理水平。 (工会办公室 杨涛)

 

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